בעבר בחרו מקצוע מסוים ומקום עבודה אחד שבו עבדו לאורך כל החיים עד לשלב של היציאה לפנסיה.
בעקבות כל השינויים בשאיפות העובדים עצמם ובשוק העבודה הדינמי הפכה הסבה לפופולארית מאוד.
רוצה להמציא את עצמך מחדש על ידי הסבה מקצועית?
החלטה לשנות את הקריירה היא צעד משמעותי שיכול להרגיש כמו מערבולת של רגשות, לצד פתיחה של הזדמנויות מקצועיות חדשות.
הסיבות לביצוע של שינוי תעסוקתי במסלול הקריירה שלך:
- 1.לממש פוטנציאל מקצועי: הזדמנות לגלות בעצמך כישרונות חדשים, להתנסות במיומנויות לא מוכרות ולהתפתח אישית ומקצועית.
- 2.לחוות סיפוק והגשמה: פוטנציאל למצוא עבודה שממלאת אותך ומעניקה לך משמעות אמיתית.
- 3.לשפר את איכות החיים: הזדמנות לשפר פרמטרים שחשובים לך בחיים האישיים והמקצועיים כמו רמת שכר, איזון בית עבודה, קידום פוטנציאלי או תחום מבוקש.
אז אם יש כל כך הרבה יתרונות בהסבת מקצוע, חשוב לנסות להבין למה פעמים רבות יש קושי כל כך גדול לעשות את זה בתכלס.
האתגרים הקיימים בשינוי של הקריירה :
- 1.לצאת מאזור הנוחות: יש ללמוד על תעשייה שונה, לרכוש מיומנויות וכישורים חדשים ולשווק את היכולות שלך לדרישות המעסיק בארגונים הבאים.
- 2.להתמודד עם רכבת הרים רגשית: יש לדייק את עצמך, לקבל החלטה אמיצה לעשות שינוי, לכאוב על החמצה אפשרית של אפשרויות אחרות, לשנות חלק מהזהות העצמית, להתמודד עם כשלונות מבאסים לאורך הדרך ולשאת אי ודאות לגבי העתיד.
מניסיוני מה שעוזר לבצע הסבת קרייר המוצלחת הוא תהליך עבודה מדויק שיכול לתת לך מסגרת ברורה איזה צעדים עליך לעשות כדי לגרום לזה להצליח.
השלבים הקריטיים לתהליך של הסבת קריירה מוצלחת:
1.לדייק את המטרה: להגדיר את המטרה המקצועית, לחפש את הכותרת לתפקיד הספציפי ולמקד את התעשיות הרלוונטיות לך.
2.להכיר את עצמך: לזהות את הכישורים, החוזקות, החולשות, תחומי העניין שלך במקביל לוודא את מידת ההתאמה לתפקיד החדש כדי להשלים את הפערים קריטיים.
3.לתכנן מסלול: לבנות תוכנית פעולה ברורה, כולל קורסים מקצועיים, התמחויות מיוחדות והתנסויות מקצועיות שיאפשרו לך להגיע למטרה המקצועית.
4.לשווק עצמך: להדגיש הצלחות מקצועיות ולמנף להצעת הערך מקצועית לתפקיד החדש כדי לבלוט בשוק העבודה ולהעלות את הביטחון העצמי ביכולות שלך.
5.להשלים פערים מקצועיים: לפעול להשלים ידע אקדמי, פרקטיקה מקצועית או טכנולוגיה חדשה על ידי קורסים מקוונים, תוכניות העשרה או למידה עצמאית.
6.להכין תשתית חיפוש עבודה: לשדרג קורות חיים, לבנות פרופיל לינקדאין ולהתכונן לראיון עבודה כדי למקסם את חיפוש העבודה. כדאי גם לרכוש מיומנויות בינה מלאכותית לשדרוג התהליך הזה.
7.להרחיב נטוורקינג: ליצור קשרים עם אנשי מקצוע בתעשייה החדשה כדי לפתוח דלתות להזדמנויות מקצועיות ולקבל תמיכה רגשית כשיש אתגרים לאורך הדרך.
8. לטפח את החוסן הנפשי: לפתח אסטרטגיות להתמודדות עם אתגרים ולהרחיב את סל הכלים לשמירה על החוסן הנפשי לאורך תהליך רצוף טלטלות ואתגרים.
9.להיכנס בהצלחה לתפקיד החדש: לפעול עצמאית או במסגרת הארגון לליוי מסודר בכניסה לתפקיד כדי להתמודד עם אתגרים מקצועיים ואישיים בהצלחה בתפקיד ותעשייה חדשים.
רוצה לעשות שינוי בקריירה? ניתן לעשות אותו ביחד באופן מדויק ומותאם אישית, ניתן ליצור קשר למטה.